什么是普遍的工资?

大多数企业主熟悉他们的最低工资责任。但是,如果您接受联邦或州政府合同,您也需要了解普遍的工资。什么是普遍的工资?

盛行的工资定义:

普遍的工资是由政府合同或外国工人的雇主必须支付雇员的劳工(DOL)所设定的工资和边缘福利的税率。普遍的工资率因地点而异,基于该地区在该地区收到类似角色的平均工资员工。承担联邦合同的雇主必须支付税率。许多国家还有要求承担国家合同支付普遍工资率的雇主的法律。

什么是盛行的工资定义与插图

戴维斯 - 培根和相关行为建立了联邦合同的现行工资。州法律名称可能有所不同,但许多分享了小戴维斯 - 培根法的标题。

根据戴维斯 - 培根和相关行为,如果您有超过2,000美元的联邦合同,您必须支付员工的员工。具有普遍工资法的国家有不同的阈值,从0美元到1,000,000美元。

简而言之,如果您有:

  • 联邦合同超过2,000美元
  • 符合您所在国家普遍工资法的国家合同(如适用)
  • 涉及DOL的基于就业签证计划的外国工人

国家普遍的工资确定

您知道联邦合同的门槛为2,000美元,这意味着如果您的合同超过2,000美元,则必须支付员工的员工。但国家合同怎么样?

超过一半的州具有盛行的工资法。那么,你的州公共工程合同需要多少需要申请普遍的工资法?看看以下图表以找出。

状态 盛行的工资门槛
阿拉斯加州 25,000美元
加利福尼亚州 1,000美元
建筑工作25,000美元或15,000美元用于合格改建,拆迁,维修或维护
康涅狄格州 1,000,000美元(新建)
$ 10,000(重塑)
特拉华州 $ 500,000(新建筑)
45,000美元(更改,修复,装修,康复,拆迁或重建)
夏威夷 2,000美元
伊利诺伊州 没有任何
缅因州 50,000美元
马里兰州 $ 500,000(适用于合格情况)
马萨诸塞州 没有任何
明尼苏达州 25,000美元(超过一笔交易)
$ 2,500(一笔交易)
密苏里州 75,000美元
蒙大拿 25,000美元
内布拉斯加州 没有任何
内华达州 $ 10,000
新泽西州 $ 2,000 - $ 50,000(境地)
新墨西哥 60,000美元
纽约 没有任何
俄亥俄州 $ 78,258或250,000美元(新建,具体取决于工作类型)
$ 23,447或75,000美元(重塑,具体取决于工作类型)
某些类型的建筑是免税
俄勒冈州 $ 50,000(重大装修)
750,000美元(任何项目)
宾夕法尼亚州 25,000美元
罗德岛 1,000美元
田纳西州 $ 50,000(公路建设)
没有(所有其他人)
德克萨斯州 没有任何
佛蒙特 $ 10,000或者至少50%由资本建设行为资助的费用超过20万美元
华盛顿 25,000美元(国家大学/大学的建设)
没有(所有其他)
华盛顿特区。 $ 10,000
怀俄明州 $ 10,000

联系您的州以获得与其普遍的工资法有关的具体情况。

近一半的国家没有法律来规范国家级的普遍工资。以下各国不要盛行的工资法:

阿拉巴马州 爱达荷州 密歇根州 南卡罗来纳
亚利桑那 印第安纳州 密西西比人 南达科他州
阿肯色州 爱荷华州 新罕布什尔 犹他州
科罗拉多州 堪萨斯州 北卡罗来纳 弗吉尼亚州
佛罗里达 肯塔基州 北达科他州 西弗吉尼亚
乔治亚州 路易斯安那州 俄克拉荷马州 威斯康星州

好的,但普遍的工资率是什么?

既然你知道你的合同是否在联邦或国家普遍的工资法下落下,你可能想知道率是什么。

要找出您必须支付员工的现行工资,请使用DOL线路(WDOL)的工资确定网站。本网站按地区提供一般工资确定。在某些情况下,这可能足以让您的项目。

但是,您的政府合同是通过可能需要通过劳工部获得特定的工资确定。如果政府机构确实联系DOL,DOL的工资和小时部门(WHD)进行了调查以确定现行的工资率。政府机构然后包括合同中的现行工资。

那么,DOL的调查是什么样的?看看DOL工资确定调查所涉及的步骤:

  • 确定调查参数:沃德区域办事处决定如何通过查看该地区,建筑类型和时间框架来收集工资平均值
  • 获取项目清单:区域办事处审查报告详细施工类型,预期持续时间,主要承包商和项目价值
  • 进行预调查前的简报:区域办事处开展当地会议,向承包商和其他缔约方解释调查过程
  • 通知承包商和缔约方:承包商收到详细说明调查参数和预调查前的简报信息
  • 收集和分析数据:区域办事处分析了有关工作详细信息的信息,以确定现行工资
  • 出版调查结果:国家沃德办事处分析和评论调查结果

有关调查过程的更多信息,请查看DOL的网站

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本文已从2012年4月20日的原始出版日期更新。

这并非旨在作为法律建议;有关更多信息,请点击这里。

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